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合理分工
团队如何面对变革并做出迅速反映,合理分工,不断改进工作方法,在竞争中取胜,抢占市场先机; 体会竞争与合作的微妙关系,创造双赢的机会能够给企业和部门带来更好的发展 。
不断突破心理保护层,是成功的关键。建立自信心,克服心理障碍,增强自我控制能力果断的行动,是迈向成功的关键。机遇与成功的关系,通过相互鼓励,相互保护,体验队员之间相互信任、相互负责的团队精神。
挑战自我
经过团队内部不断的练习、讨论、总结,最终达到一个共同的目标,从而加强团队沟通协作的能力,提升凝聚力。

通过沟通,可以促使信息在成员之间的流动,使成员之间加强了解,增进友谊,促进成员之间的相互接纳,提高企业成员之间的相容性。

团队协作

学习有效利用资源;
提高计划和实施的能力;
理解精确执行的重要性,增强理性决策能力;
理解合理分工、各尽职守的重要性;
理解合作的重要性。

执行的重要性
培养全体成员的计划、组织、协调能力;
建立面对挑战及困难的信心和勇气;
领悟团队的成功源自于每位成员的全力贡献,有效增强了员工归属感与团队凝聚力
领导力
最终的收获

建立同心协力、克服困难的信心;

通过身体接触来增进来自不同工作领域的员工之间的了解;

共同分享成功喜悦,体会团队力量;

了解个体多样性,有效利用人力资源;

鼓励学员更投入地工作,达到组织的期望。

地址:北京市朝阳区广渠路66号院甲18号楼 电话:17600889046 18612726167 邮箱:110151030@qq.com QQ: 110151030
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